Gestão de Riscos à Integridade

Guia de Gestão de Riscos à Integridade

Riscos à Integridade:

a) Nepotismo - quando agentes públicos usam de sua posição para nomear, contratar ou favorecer parentes, sejam por vínculo da consanguinidade ou da afinidade, em violação às garantias constitucionais de impessoalidade administrativa. Acesse https://www2.ifal.edu.br/o-ifal/gestao-de-pessoas/nepotismo

b) Conflito de Interesses - caracterizado pelo potencial confronto entre interesses públicos e privados, que possam comprometer o interesse coletivo ou influenciar, de maneira imprópria, o desempenho da função pública.  https://www2.ifal.edu.br/o-ifal/gestao-de-pessoas/conflito-de-interesses-1

c) Abuso de poder - caracteriza-se quando indivíduos agem de forma contrária ao interesse público, valendo-se de sua condição em benefício próprio ou de terceiro;

d) Pressão interna ou externa - influenciar outros agentes públicos para praticar atos ilegais ou antiéticos

e) Solicitação ou recebimento de vantagem indevida - caracterizada por qualquer tipo de enriquecimento ilícito, seja dinheiro ou qualquer outra utilidade.